Čeprav se besede šef in šef slišijo skoraj enako, nimajo nujno enakega pomena. Pravzaprav je dober vodja tisti, ki je prilagodljiv, prilagodljiv in navsezadnje opolnomoči njihovih zaposlenih. Vendar vsi nismo te sreče. Torej, kaj storite, če to storite ne imeti enega izmed tistih dobrih šefov? Najprej najprej: ne skrbite. Tam so stvari, s katerimi lahko ravnate s šefom in še vedno ohranjate zdrav razum.

Tu je 8 načinov, kako ravnati s šefom:Oglaševanje

1. Bodite spoštljivi.

Asher Adelman, ustanovitelj eBossWatch, trdi, da šefi, za katere je značilno, da so 'preveč šefovski', svojo asertivnost običajno kombinirajo z nezdravimi odmerki nespoštovanja in zniževanja. Čeprav je s tem težko delati kot z njihovim zaposlenim, to še ne pomeni, da bi se morali umakniti njihovi ravni. Vedno morate izkazovati spoštovanje, ker je to pravilno in profesionalno početje.

2. Bodite odločni in ne agresivni.

Čeprav sem vam pravkar rekel, da bodite spoštljivi, to še ne pomeni, da morate postati tudi predpražnik. Vsekakor obstaja razlika med biti asertiven in agresiven . Z uporabo odločne govorice, kot sem jaz, vam bomo pomagali spoštljivo sporočiti svoja mnenja. Jaz prevzamem lastništvo nad vašimi idejami, medtem ko mi z vašim šefom ustvarjamo vzdušje, da ste v tem skupaj - namesto da bi bil jaz proti tebi volje.Oglaševanje

3. Bodite logični, ne čustveni.

Po besedah ​​psihiatra dr. Milana Balakrishnanheya so šefi šefi samoživi, ​​nimajo empatije in imajo pretiran občutek lastne pomembnosti. Zaradi tega je pomembno, da ste logični in ne čustveni, ko se pogovarjate z njimi. Očitno je to lažje reči kot narediti. Zahteva veliko samoomejevanja. Ne pozabite, da ljudje, ki so šefovski, postanejo bolj vznemirjeni, ko čutijo, da se jim nataknejo negativna čustva; še posebej, če je v obliki kritike. Torej, tudi če mu / ji želite dati srednji prst in zavpijeti nekaj štirimestnih besed ... D ne . Naj vas čustva ne izkoristijo najbolje. Logično stran držite na voznikovem sedežu.

4. Bodite dober poslušalec.

Vsak se počuti bolje, če se mu zdi, da ga nekdo posluša. In mislim res jih poslušal. Šefi šefi niso nič drugačni. Če želite dobro poslušati, morate začeti z očesnim stikom, pa tudi s pozitivno in privlačno govorico telesa. Prav tako boste želeli ponoviti ali parafrazirati, kaj pravi vaš šef, tako da bo vedel, da vi dejansko slišal Informacije. Biti dober poslušalec je le ena majhna stvar, s katero lahko šef postane manj obramben in manj negativen.Oglaševanje

5. Bodite dober igralec ekipe.

Besedna zveza igralec ekipe je v poslovnem svetu veliko naokoli. Ampak res je koristno, ko vsi delajo skupaj. Vaš šef verjetno ustvarja vzdušje, v katerem to počnejo vsi ne želite skočiti na voz in slediti kapetanu ekipe. Vendar bo argumentiran in samosvoji šef še bolj jezen. Poskusite se torej združiti s sodelavci in prepričati vse, naj timsko delujejo pozitivno.

6. Bodite empatični.

Empatija je eno najbolj premalo izkoriščenih čustev na svetu. Empatija nam omogoča, da se postavimo v kožo druge osebe in si predstavljamo, skozi kaj gre. Recimo recimo, da je vaš šef predebel, nor in nelogičen. Naj bo še tako noro, poskusite si predstavljati, kako so prišli do te poti? Mogoče so imeli hudobne in nesramne starše? Mogoče so bili v otroštvu zlorabljeni? Morda nikoli ne boste vedeli. Verjetno je, da če so zrasli v težko osebo, potem verjetno niso imeli tako lepega življenja. Poskusite ga preoblikovati tako. Pomagal vam bo nekoliko manj siten. Tudi če je le za trenutek.Oglaševanje

7. Bodi oseba, ki ničesar ne jemlje osebno.

Psiholog Manasi Hassan ponuja naslednje zdravilo: Ne dovolite, da aroganca vašega šefa negativno vpliva na vašo samopodobo. Ko enkrat ugotovite, da gre za šefovo ‘držo’, se ne potrudite, da jo spremenite ali pustite, da vpliva na vaš način dojemanja. Z drugimi besedami, ne jemljite tega, kar reče ali počne vaš šef, osebno. Kot sem omenil v št. 6, kdo ve, kakšno življenje je imel? To, kar rečejo ali naredijo, je bolj povezano z vrsto človeka oni so. Z drugimi besedami, to so oni, ne vi.

8. Bodite oseba, ki leti pod radarjem - če le lahko.

Na nekaterih delovnih mestih je mogoče (bolj ali manj) ostati stran. Če lahko s šefom zmanjšate čas iz oči v oči - storite to. Če se lahko sprehodite po drugem hodniku, da ne bi šli mimo njegove pisarne - storite to. Če vam na sestanku ni treba povedati ničesar, kar bi jih lahko razveselilo, imejte tiho. Ne postavljajte se v nepotrebne situacije, ko bi lahko nase nanesli nepotrebno negativnost ... če le lahko.Oglaševanje

S šefi šefi nikoli ni zabavno delati. Upajmo, da boste, če boste upoštevali teh 8 nasvetov, imeli prijetnejše izkušnje v službi.